澳门金沙总站工会联系服务教职工工作实施办法

编辑: 时间:2015-06-25 点击数:

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联系服务教职工工作实施办法

一、引导思想

根据工会章程,按照党中央改进工作作风的要求,结合我院《关于坚持主基调,深化教育教学改革,提升社会贡献率的实施意见》的精神,围绕服务学院的中心工作,以“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”为引导,为充分发挥工会服务基层、服务教职工的窗口效应,更好地履行工会维护教职工权益的职责,特制定本实施办法。

二、工作内容

(一)搭建好平台做好联系工作

本实施办法的落脚点在于服务教职工,搭建完善好联系教职工的平台是做好服务工作的前提。只有了解了教职工的需要和困难,才能更好地找准服务工作切入点,做好服务工作。通过设立干部联系点、工会接待日、网络、微信等多种形式与教职工进行交流互动,收集意见建议,不断改进工作方法和内容。对收集到的合理化建议须经党政联席会讨论的应及时向分管院领导反馈。

(二)找准切入点做好服务工作

1.维护教职工的合法权益

在维护学院总体利益的同时更好地代表和维护教职工群众的具体利益,在全面履行职能的前提下把维护教职工合法权益的职能放在突出位置。

《中华全国总工会关于加强协调劳动关系、切实维护职工合法权益、推动构建社会主义和谐社会的决定》明确指出了当前形势下维护职工合法权益工作的基本任务:“一是维护职工劳动就业权利”,“二是维护职工获得劳动报酬权利”,“三是维护职工社会保障权利”,“四是维护职工劳动安全卫生权利”,“五是维护职工民主权利”,“六是维护职工精神学问权利”,“七是维护职工的社会权利”。

2.帮助困难教职工

困难教职工是指有以下情况之一的教职工:1)本人或家庭成员身患重大疾病或严重伤残,医疗费支出巨大,家庭生活明显困难的;2)遭受各类灾害,重大意外事故造成家庭生活特别困难的;3)单亲职工负担子女生活和就学一方,生活困难的;4)其他特殊困难确需提供帮助的。

对于困难教职工的帮助按以下程序进行:教职工个人申请、所在部门用印、工会委员会及经审委审核,根据相关规定进行帮助。

3.送温暖活动

1)节日问候:重点在教师节、重阳节、儿童节通过适当的形式,开展相应的活动给教职工及其父母和孩子送去学院的问候。重阳节、儿童节在无特殊工作的情况下有半天的假期陪伴父母或孩子。

2)特殊问候:教职工分娩或生病住院的工会要及时看望问候;教职工及其配偶的其直系亲属过世的工会要及时前往悼唁。

4.继续教育

利用本校的人才资源或聘请校外学者为教职工提供内容多样的继续教育,每年不少于8次。

5.文体活动

每年元旦节和五一节前夕举办教职工文艺演出或体育活动,达到增进相互了解、丰富生活、提高凝聚力的目的

6.教职工社团

成立教职工社团,每两周确定一天下午的课外活动时间为教职工社团活动时间。

7.教职工体检

原则上每年为教职工安排一次体检。

三、工作措施

为确保每项工作的顺利开展,在筹备阶段应完善工作方案,确定领导机构、人员安排、经费开支预算和审批以及安全保障措施。

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《学报》编辑部管理实施细则(实行)

第一部分 基本原则

第一条 为进一步提高《澳门金沙总站》的办刊质量,上档次,上水平,出精品,根据学院工作发展的需要,特制订本实施细则。

第二条 坚持党的“双百”方针。坚持四项基本原则,坚持社会主义办刊方向。严格按照“政治合格、提高效益、确保核刊、争创名刊”的办刊原则,严把稿件的政治关和学术质量关。

第三条 严格遵守保密制度。在审查稿件时认真负责,严把保密关。要根据编辑、审稿专家对稿件保密方面的说明和审查,结合自己在审查中发现的问题,对保密情况写出评语。如发现有泄密之处,除在文内作出标注外,还要在审稿意见中明确提出删改、处理意见。

第四条 坚持学术人格。学报是我院对外学术交流的一个重要窗口和科研阵地,要严把审稿关,“敬惜字纸”,杜绝泡沫稿、人情稿,对每一篇稿件的审理都要提高到维护学院学术声誉的高度上来认识。坚持正确的舆论导向,突出学报关注现实、弘扬学术的特点,努力为当地经济建设和社会发展服务。

第五条 坚持学术本位。要切实发扬理论联系实际的优良学风,既要追求较高的学术含量,又要追求较大的实践价值。要以多种形式吸引优秀稿件。

第六条 坚持学术创新。学报要发挥区域优势,坚持“以优质栏目立刊,以特色栏目兴刊”。在整体设计方面,实现学问个性、现代性、科学性和可持续性的统一。坚持“人无我有,人有我优,人优我新,人新我强”,不与名牌学报在平面层次和常规栏目上竞争,不和名牌学报在品牌上竞争,而应该在区位优势、学科优势、地方特色、社会服务等方面进行竞争。

第七条 坚持学术诚信。学报是密集的、高层次的学术群体,重建诚信大厦,学报应当先行。要建章立制,严明法度,规范运作,带头端正学术风气,恪守学术道德,加强学术监督,创设一种健康的“学、术生态环境”,抑制剽窃抄袭,遏止学术腐败,推动学术进步,做到“内城玉溪,外信于人”。

第二部分 岗位职责

第八条 充分发挥学报编辑委员会的作用。编辑委员会体现我院学科上的代表性和学术上的权威性,编委会成员要坚持四项基本原则,坚持科技创新,关心学报的编辑出版工作,科研能力强,学术水平高,德高望重,正派公道,有较强的审议学术期刊和编辑出版能力,具有高级专业技术职务。

第九条 确立学报编辑部主任全面负责制。学报编辑部主任对编辑工作和行政管理工作全面领导,负责全员的思想政治工作;组织安排编辑部的政治学习和业务学习;负责学报的编辑出版工作;主持制订学报的选题计划、组稿计划和出刊计划;负责稿件的终审签发,把好政治关;确保学报正常出版,并不断提高学报的质量;审定编辑部各项规章制度及工作人员的工作职责,并定期考核。

第十条 编辑部主任负责编辑部的考勤考核、档案管理、业务培训等工作;负责研究学报的转载率、影响因子等方面的学术动态,搜集和整理有关编辑出版方面的信息。

第十一条 责任编辑做好编辑基础工作。责任编辑在主编、副主编的领导和引导下负责分管学科的编校工作。包括组稿、审稿、改稿、发稿、校对和退稿等。对所分管的稿件进行初审,要把好政治关、保密关、质量关。须请校内专家审理的稿件,列出清单,报主编批准。对不能采用的稿件,一月内做出处理,要写好退稿单,及时交编务人员通知编辑。

第十二条 责任编辑做好服务工作。做好稿件的登记、送审、归档及日常行政编务工作,加强与兄弟院校学报编辑部的工作联系,做好稿件的转审工作。负责办公室值班工作。负责报刊杂志、图书资料的保管、出借和年终装订、索补工作。做好学报的其他财务工作。包管好学校配备的家俱、仪器设备等。做好学报的档案保密等工作。

第三部分 工作程序

第十三条 责任编辑通阅稿件,根据发稿计划,选出有较高学术水平的文稿。

第十四条 认真把好初审关。责任编辑对稿件应认真审读,填写《稿件评审意见表》(包括文章论述和研究的主要问题、主要观点、达到的水平、学术界对此问题的研究概述;文稿存在的不足,如何修改,是否可刊用等)。不拟采用的有特色的稿件及时回复编辑。

第十五条 复审须严把政治关。保证用稿的学术质量,确定重点专栏用稿,难以把握和判断的稿件可请相关学科编委复审。内容无政治问题,无科学性错误,有新见解;史实、资料、引文、数据真实可靠;观点明确,言之有理,持之有据。

第十六条 终审全面把关。复审通过的稿件,送交主编终审。主编对稿件质量严格把关,并撤掉不合适的稿件。确定当期刊用搞后,由主编签字,同时加盖“可发排”章,并作好发排记录。未经主编终审通过、签字盖章的稿件,不得擅自发排。

第十七条 严格校对程序。编辑人员要以严肃认真、一丝不苟的态度对待校对工作,把差错率严格控制在国家规定的标准之内(1/20000)。整个校对工作实行三校次。

第十八条 在学报上刊发的稿件出现政治性错误,或发生泄密等事故,在社会上造成不良的影响者,责任人应写出深刻的书面检查,其当年考核成绩不得评为优秀。校对出错率超过万分之一者。将给予严肃批评。

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